Dizabilitatea nu este o boală , atâta timp cât reușești să vezi dincolo de scaunul rulant care , deși uneori ne displace , este "camaradul" nostru de drum , picioarele mele rotunde cum îl alint uneori.

El ne poartă pașii prin lume , prin viață... Știi câți oameni țintuiți la pat și l-ar dori companion ? Ai fi uimit/ă să afli.

Bucură-te , că îi poți atinge roțile , că te poți plimba pe cărările neștiute ale destinului. Bun sau rău , este destinul tău.

Alții n-au mai văzut soarele pe cer de ani buni , alții nu au mâini pentru a-l face să pornească , alții nu au picioare să îi poată simți clapetele acelea , un fel de piedestal pe care urci pentru a o lua la drum... Atunci când vei realiza că sunt mulți aceia care și-ar dori să fie-n locul tău , nu vei mai vedea în dizabilitate o boală. Ci o poveste... Ce trebuie trăită zâmbind până când ajungi la final.

Și cel mai important... Nu te ghemui într-un colț , ieși din bezna în care stai și... fii lumină ! Pentru tine, pentru cei ca tine și pentru cei normali ! Din suflet mulțumesc familiei mele și tuturor celor care îmi dau putere zi de zi să fiu...acea lumină...!!!

Ana Grigore7

 Noutăți privind indemnizația de handicap..

Plenul Camerei Deputaţilor a adoptat, marți, 13 octombrie, în calitate de for decizional, cu 164 de voturi pentru, 91 de voturi contra și 5 abțineri, Proiectul de lege are ca obiect de reglementare modificarea art. 331 şi a alin.(2) al art. 127 din Legea nr.76/2002, în sensul creşterii valorii indicatorului social de referinţă (ISR) la suma de 1200 lei, precum şi reglementarea majorării anuale a acesteia, în funcţie de indicele de creştere a preţurilor de consum prognozat pe an din anul anterior.

În funcție de indicatorul social de referinţă (ISR), care a fost majorat cu 140%, se calculează indemnizația de șomaj, venitul minim garantat, indemnizația de handicap și alte ajutoare sociale.

Potrivit proiectului de lege, valoarea indicatorului social de referinţă creşte anual, de la 500 de lei până la atingerea valorii de 1.200 de lei, după cum urmează:

a) la data de 1 ianuarie 2021 – 780 lei

b) la data de 1 ianuarie 2022 – 990 lei

c) la data de 1 ianuarie 2023 – 1.200 lei.

„Începând cu data de 1 ianuarie 2024, valoarea indicatorului social de referinţă se modifică anual, prin Legea bugetului de stat, în funcţie de indicele de creştere a preţurilor de consum prognozat pe an/ an anterior”, se arată în proiectul de lege.

În data de 14 octombrie Proiectul de Lege pentru modificarea Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă (PLx 453/2020 din 27 iulie 2020) a fost depus la Secretarul general al Camerei Deputaților pentru exercitarea dreptului de sesizare asupra constitutionalității legii.

ATENȚIE!

Pentru a ne bucura de beneficiile prezentului Proiect de lege trebuie să așteptăm următorii pași, respectiv avizul de constituționalitate, promulgarea de către președintele României, Klaus Iohannis și publicarea în Monitorul Oficial.

 Asistentul personal al persoanei cu dizabilități și indemnizația de însoțitor.

-persoanele cu handicap foarte grav și pensionarii cu gradul unu de invaliditate au dreptul conform legii la un asistent personal sau la indemnizația de însoțitor la alegere.

-pensionarii pot opta pentru asistent personal plătit de primărie sau de indemnizația de însoțitor pentru persoanele cu dizabilități, în acest sens trebuie să depună la casa de pensii județeană o cerere prin care renunță la indemnizația de însoțitor de la casa de pensii si optează pentru asistent personal sau indemnizație de însoțitor de la primărie  . La DGASPC județeană se depune o cerere pentru asistent personal sau indemnizația de însoțitor (cu actele aferente),asistentul personal sau indemnizația se plătesc de către primăria de domiciliu a persoanei cu dizabilitate foarte gravă.

-asistentul personal este angajat de primaria unde are domiciliul persoana cu dizabilitați.

-salariul este egal cu salariul net al asistentului social debutant.

--are dreptul la concediu de odihna si în acest timp persoana cu dizabilitati are dreptul la un alt asistent sau la indemnizatia de insotitor actualmente de 1350 lei (la cerere),pe perioada cât asistentul personal este în concediu.

-asistentul personal beneficiază de toate drepturile pe care le are un salariat bugetar.

-are dreptul la vaucerele de vacanță.

-are dreptul la bonuri de masă.

-are dreptul la concediu medical.

Din păcate unele primării nu respectă legea și persoanele cu handicap și asitenții lor personali au  mari probleme cu drepturile lor care nu li se respectă (salarii și indemnizații restante pe câteva luni,refuzul angajării asistentului personal,etc., așa că aveți mare grijă când optati pentru drepturile prin primării!

  Fiți buni , fiți iertători și neobosiți în facerea binelui !